灵活用工的涉税合规关键，就是“四流一致”，四流不一致，当然涉嫌虚开！
正规的灵活用工平台，对接税局监管方和银行AIP，如果四流不一致，是走不了账，也开不了票的！
那么什么叫做灵活用工的四流一致呢？
以薪动财税 薪动灵活用工平台举例：
1、合同流：企业和自由职业者分别与薪动灵活用工平台签署协议→企业入驻灵活用工平台，签订《共享经济智能服务》协议；
→自由职业者入驻灵活用工平台，签订《共享经济合作伙伴》协议。
2、业务流：企业和自由职业者通过薪动灵活用工平台发布、承揽业务
→灵活用工平台为签约企业生成企业账户，为企业提供共享经济智能综合服务；企业通过灵活用工平台与签约自由职业者建立合作关系。
整个过程：企业通过灵活用工平台灵活发布任务，自由职业者通过用工平台灵活承揽业务。
因此，通过灵活用工平台，企业和自由职业的关系从“雇佣关系”转变为了“合作关系”。
3、资金流：智能发薪，银行监管，电子账户清晰可溯源
→企业薪资发放直接付款到银行监管的平台电子账户，平台接到付款指令通过银行API直接下放到个人，资金走向清晰、安全、可溯。
4、发票流：薪动灵活用工平台有税务局代征代缴资质，可对接税务部门，为劳务双方合规完税，并开具完税证明，平台可在线为企业开具6增值税专票，并对自由职业者个税完税。
可见，通过和税务部门签订有委托代征协议同时有对接银行监管api的灵活用工平台，就可以合法合规的实现灵活用工的四流合一。